技能実習生とはWhat is about Technical interns?

■外国人技能実習生制度とは

東南アジア諸国をはじめ、優秀な若者が日本へ来日し3年~5年ほどの期間日本に滞在します。
母国の経済発展のために、日本にある各産業企業へ在籍し、座学や実務を通じて、日本の技術や知識を習得し、母国へ持ち帰ってもらう制度です。

■技能実習生を雇用するメリット

1.国際貢献・海外事業発展

外国人技能実習生を受け入れることは、我々日本国が日本の技術を外国へ伝授する方法の一つを担っているということになります。日本の技術を伝授したことにより、“開発途上国の経済発展につながる”という素晴らしい国際貢献であるのは間違いありません。
また実習生を受け入れることにより、国や人と様々な関係性が構築されるので、海外進出の際の足掛かりになり得ることもメリットの1つでしょう。

2.社内体制強化

外国人技能実習生として来日する方の大半が、意欲的に目的を持ち、向上心が高く、やる気に満ち溢れている若者です。
そのようなやる気に満ちた若者が社内に現れることで、他の従業員も感化され、良い影響をもたらします。お互い切磋琢磨しながら、社内の雰囲気が活性化されれば、会社全体の生産性やスキルアップなどが期待でき、会社が明るくなることも予想されます。


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